泊頭小餐桌正在招聘，致力于組建卓越的餐飲團隊。我們尋求熱愛餐飲、富有激情的人才加入我們的行列，共同為顧客提供優(yōu)質的服務和美味的餐點。我們注重團隊合作和共同發(fā)展，期待與您一起共筑美好未來。歡迎有志之士加入我們的團隊，共創(chuàng)輝煌。

公司概況

泊頭小餐桌致力于提供精致美味的餐點以及舒適溫馨的用餐環(huán)境，我們始終堅守以人為本、客尊至上的經營理念，經過多年的發(fā)展，已在本地樹立了良好的口碑，并不斷擴大市場份額。

招聘職位及要求

餐廳經理

崗位職責負責餐廳的日常運營和管理，制定并執(zhí)行相關政策和程序；組織、安排員工培訓，提高服務質量；維護客戶關系，提升滿意度；完成營業(yè)目標，確保盈利能力。

任職要求大專以上學歷，餐飲管理、酒店管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮；3年以上餐飲行業(yè)管理經驗，具備良好的團隊協(xié)作能力；熟悉業(yè)務運營流程，具備組織、協(xié)調、溝通能力；具有良好的抗壓能力。

廚師長

崗位職責負責廚房日常管理，制定菜品制作標準；組織廚師團隊工作，確保菜品質量、口感和出品速度；進行菜品研發(fā)，創(chuàng)新菜單；負責廚房衛(wèi)生和安全工作。

任職要求具有中式烹飪、西餐烹飪等專業(yè)背景，大專以上學歷優(yōu)先考慮；5年以上廚房管理經驗，熟悉菜品制作流程；具備團隊協(xié)作和創(chuàng)新能力；具有良好的衛(wèi)生和安全意識。

服務員

崗位職責為客人提供優(yōu)質服務，包括接待、點單、送餐、結賬等；維護餐廳衛(wèi)生和整潔；參與營銷活動，提高客戶滿意度。

任職要求具有良好的服務意識和溝通能力；具有相關工作經驗者優(yōu)先考慮；形象氣質佳，親和力強；能適應彈性工作時間。

福利待遇

泊頭小餐桌為員工提供具有競爭力的薪資待遇、完善的福利體系，包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓等，我們注重員工的個人發(fā)展，提供良好的職業(yè)發(fā)展空間。

應聘流程

1、投遞簡歷：請將個人簡歷發(fā)送至我們的招聘郵箱。

2、初步篩選：我們將對收到的簡歷進行篩選，并通知符合條件的應聘者參加面試。

3、面試：包括初試和復試，主要考察專業(yè)能力、溝通能力、團隊協(xié)作能力等。

4、錄用：根據(jù)面試結果，確定錄用名單，并辦理入職手續(xù)。

泊頭小餐桌期待與您攜手共創(chuàng)美好未來！我們真誠邀請有志之士加入我們的團隊，共同打造卓越餐飲品牌，讓我們攜手努力，共創(chuàng)輝煌！如果您對以上職位感興趣并符合相關要求，請盡快與我們取得聯(lián)系，泊頭小餐桌期待您的加入！